Met een diploma toegepaste psychologie op zak, ging ik na mijn afstuderen doelgericht op zoek naar een 1ste job binnen rekrutering. Ik was er van overtuigd dat dat dé richting voor mij was en 16 jaar later ben ik dat eigenlijk nog steeds.


Ik startte bij een generalistisch werving- en selectiekantoor, waar ik de kneepjes van het headhunt-vak leerde.

In 2009 besloot ik het team van Rialto te vervoegen, aanvankelijk als searcher, later als recruitment consultant en rechterhand van de zaakvoerder.

In gesprek gaan met mensen, kandidaten en bedrijven matchen en beiden laten groeien, geeft mij ongelooflijk veel voldoening. Het is zó fijn om te zien hoe de juiste persoon op de juiste plek een impact kan hebben op beide partijen.

Wat mij als recruiter onderscheidt is dat ik mij altijd voor 110% inzet. Opgeven staat niet in mijn woordenboek, ik blijf zoeken tot de juiste kandidaat gevonden is en ik probeer zo bereikbaar mogelijk te zijn voor alle partijen.

Tegelijkertijd hanteer ik een heel persoonlijke en ethische aanpak. “Behandel een ander zoals je zelf behandeld wil worden” is iets wat ik in al mijn contacten doorvoer. Kandidaten en klanten complimenteren me hier ook vaak mee.

Waarom Rialto voor mij een match made in heaven is?

Tja… als het klikt dan klikt het zeker?
De warme, menselijke aanpak, de autonomie en verantwoordelijkheid, de focus op kwaliteit en professionaliteit,… zijn maar enkele van de zaken waarom ik hier al zo lang op mijn plek zit.